In mehreren Treffen ging es um Formen und Ziele von Seelsorge, einer Bestandsanalyse der vorhandenen Angebote, Netzwerk- und Kooperationspartner und um Visionen und Wünsche. Die Bewohner*innen wurden im Rahmen einer Befragung im Haus in diesen Prozess mit einbezogen. Mit der Erarbeitung des Konzeptes geht es darum die Seelsorge auf eine tragfähige und zukunftsfähige Basis zu stellen, mit verbindlichen Praxisbausteinen. Die Kirchengemeinde mit ihren Einrichtungen und Gruppen sollen zusammengebracht werden. Die Kommunikation soll strukturiert erfolgen und auch Netzwerkpartner in den Gemeinden involvieren. 

Das Konzeptpapier hält all die Ergebnisse ausführlich zusammen und auch, dass eine Reflexion und Kontrolle in regelmäßigen Abständen erfolgen soll, um Aktualität und Nachhaltigkeit zu überprüfen. Dieses wird im Haus zur Ansicht ausliegen und auf unserer Homepage zum Nachlesen zur Verfügung stehen. 

In einem Flyer hat die Arbeitsgruppe alle direkten Angebote aufgeführt. Diese werden im Seniorenzentrum und in den Kirchen ausliegen und ebenfalls auf der Homepage zu finden sein. 

Ein großer Dank gilt all den Mitwirkenden der Arbeitsgruppe:

Monika Sewöster-Lumme (CKD Geschäftsführerin), Daniela Rosengarten (stellv. Pflegedienstleitung), Magdalena Vogelpohl (Mitarbeiterin Seniorenzentrum), Roswitha Brockmeyer (Ehrenamtliche), Andrea Birke (Einrichtungsleitung), Ulla Pelke (Ehrenamtliche), Martina Panner (ehem. Gemeindereferentin), Julia Linkemeyer (Sozialpädagogin im Gemeindedienst), Stefan Kruse (Angehöriger), Wenke Salow (Mitarbeiterin Seniorenzentrum)